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 —記市政工程建設(shè)總公司校園招聘會 

2015年11月14日我公司綜合辦前往濟南參加了山東建筑大學組織的園招聘會，與該校及其他學校的應(yīng)屆畢業(yè)生、在校生進行了雙向交流，初步達成就業(yè)意向。

為了在眾多供方單位中脫穎而出，吸引優(yōu)秀學生儲備人才，我公司綜合辦公室認真細致地進行了多項招聘準備工作，包括研究分析該校優(yōu)勢專業(yè)及與公司目前招聘崗位的所需相關(guān)專業(yè)的匹配性，編寫校園招聘簡訊，制作宣傳材料，收到了事半功倍的效果。 

招聘會上，我公司向?qū)W生提供了技術(shù)員、施工員、造價員、試驗員、施工機械管理、拌合廠管理、會計財務(wù)管理等20個崗位，并向應(yīng)聘的同學們分別介紹了公司的業(yè)務(wù)概況、各專業(yè)相應(yīng)職業(yè)發(fā)展方向以及企業(yè)文化、員工福利政策等有關(guān)情況，與同學們現(xiàn)場交流，使大家對我公司的雄厚實力、良好的發(fā)展勢頭和員工職業(yè)發(fā)展前景有一個積極的認知。現(xiàn)場人頭攢動，同學們反應(yīng)熱烈，前來咨詢、報名應(yīng)聘、投遞簡歷的同學絡(luò)繹不絕，短短一天時間共接收到簡歷100余份，場面非?；鸨?。 

招聘會結(jié)束后，公司綜合辦對畢業(yè)生簡歷進行了初步的分類與篩選，由公司領(lǐng)導決定進入面試人員，并在公司內(nèi)安排了兩場面試。 

通過此次的校園招聘會，借校園招聘平臺宣傳了公司，不僅提升了我公司在應(yīng)屆畢業(yè)生這個就業(yè)群體里的認知度和美譽度，為公司建設(shè)人才梯隊，實行人才強企打下了良好的鋪墊。作為一個最主要的基礎(chǔ)性人才儲備渠道，我公司綜合辦將繼續(xù)積極參與其他學校的校園招聘工作，推進優(yōu)秀后備人才選拔與培養(yǎng)，為公司輸送新鮮血液。